Las mujeres representan el 74% de la plantilla y el 62% de los grupos de investigación
INCLIVA se suma a la celebración del Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia, una fecha en la que se recuerda la necesidad de garantizar la igualdad de género también en la ciencia, visibilizar a las mujeres que desarrollan su actividad en este ámbito y reconocer el papel clave que desempeñan en la comunidad científica y la tecnología.
En su compromiso por favorecer la igualdad de género, INCLIVA ha impulsado, en el marco del II Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres (2020-2024), la Red de Mujeres por la Investigación Sanitaria para poner en común y extraer propuestas encaminadas a potenciar el talento de las mujeres en este campo.
La Red de Mujeres acaba de lanzar la I Convocatoria de Premios dirigidos a investigadoras de INCLIVA con el fin de fomentar la investigación en los estadios iniciales de su carrera investigadora, tanto predoctoral como postdoctoral, y destacar el papel de la mujer en el ámbito de la investigación. La cuantía de los premios se destinará a la creación de una bolsa económica a nombre de las premiadas que deberá estar dirigida a fomentar su formación y desarrollo profesional (a través de acciones como la realización de cursos, asistencia a congresos o pago de publicaciones derivadas de su investigación).
Además, INCLIVA participa en el proyecto europeo de divulgación Mednight (Mediterranean Researchers’ Night) que ha recibido financiación de la Unión Europea a través de la convocatoria Marie Skłodowska-Curie Acciones y Ciudadanía del programa Horizonte Europa-, que tiene como objetivo mostrar el impacto social de la ciencia que se desarrolla en el Mediterráneo, haciendo especial énfasis en la figura de la mujer investigadora.
Para visibilizar las contribuciones de las mujeres en las diferentes áreas sanitarias, desde INCLIVA se están difundiendo por las redes sociales estos días, en torno al Día Internacional de la Mujer y la Niña en la Ciencia y en el marco de Mednight, una serie de vídeos que muestran los avances logrados gracias a los proyectos de sus investigadoras, donde ellas mismas explican de manera divulgativa sus líneas de trabajo.
En la actualidad, de los 735 investigadores adscritos a INCLIVA, 456 son mujeres (un 62,04%). Teniendo en cuenta el total de la plantilla, el 74,27% son mujeres, frente a un 25,73% de hombres.